photo Assistant / Assistante de communication

Assistant / Assistante de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste et déclinaisons opérationnelles Sous la responsabilité de la responsable communication et en lien étroit avec la direction, l'assistant.e de communication participe à la mise en œuvre de la stratégie de communication globale de la structure, assure des missions de webmastering, d'animation des réseaux sociaux et de graphisme. Iel sera également particulièrement impliqué.e dans la valorisation des actions d'accompagnement artistique et d'actions culturelles, axe structurant du projet de l'ancien bowling. Recruté.e dans une phase de structuration et de lancement, l'assistant.e de communication sera associé.e, dès son arrivée, à la réflexion autour de l'identité du lieu et contribuera activement à la création des outils permettant la valorisation des activités qui s'y déploieront. Le poste demande une autonomie dans l'organisation et la production des contenus, dans un cadre stratégique défini collectivement et avec un accompagnement étroit de la responsable communication. Stratégie de communication > Participe à l'élaboration et à l'adaptation de la stratégie de communication digitale et print de la structure ; > Contribue à la définition de la ligne éditoriale[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de l'équipe de direction, le.la responsable du pôle enfance pilote l'ensemble des actions destinées au public 3-13 ans. Il/elle fait partie de l'équipe de pilotage opérationnel de l'association et traduit, sur le terrain, les orientations stratégiques. La structure se trouve dans un quartier politique de la Ville. MISSIONS Coordonner le pôle enfance au sein d'une organisation globale -Faire partie de l'équipe de pilotage opérationnel -Organiser les recrutements du pôle enfance, accompagner, former -Travailler avec l'ensemble des salariés et des services, faire vivre la passerelle 11-13 ans avec le pôle jeunesse Coordonner les ACM du pôle enfance -Piloter, organiser et diriger les ACM avec ou sans hébergement -Appliquer l'ensemble des procédures administratives -Organiser la communication interne (équipe) et externe (familles) du pôle3. Impulser et faire vivre des projets en lien avec les axes structurels associatifs et éducatifs -Participer à l'élaboration du projet éducatif, rédiger et faire appliquer les projets pédagogiques, écrire des bilans -Définir et faire vivre un calendrier annuel des actions du pôle -Faire vivre la thématique "Nature et Montagne"[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'École de la 2ème Chance propose à chaque jeune un parcours personnalisé, un accompagnement adapté et une pédagogie différenciée pour favoriser leur implication. L'objectif de la formation est de consolider les savoir-être et les savoir-faire du stagiaire pour permettre son insertion sociale et professionnelle. Les actions mises en œuvre par l'E2C visent à renforcer l'autonomie des stagiaires dans leur parcours et, plus largement, dans leur vie personnelle. L'E2C prépare chaque jeune à un emploi durable tout en étant un citoyen avisé et actif. L'objectif, à l'issue de la formation, est l'accès à un parcours qualifiant (formation qualifiante, contrat en alternance) ou à un emploi (contrat de droit commun, contrat aidé). Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle et/ou de la formation auprès du public jeune ; Vous avez une bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du territoire ; Vous êtes particulièrement engagé-e et convaincu-e par les orientations actuelles de l'E2C ; Force de proposition, vous travaillez en mode projet et initiez des actions innovantes au sein de l'E2C pour favoriser l'insertion des jeunes ; Vous[...]

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Responsable qualité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Marcel-Bel-Accueil, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez déjà participé à une évaluation HAS et souhaitez mettre votre expertise au service de plusieurs établissements ? Rejoignez une entreprise médico-sociale engagée dans l'excellence et la bientraitance, et contribuez activement à la mise en œuvre du référentiel HAS et au développement d'une culture qualité, de bonnes pratiques professionnelles au sein de nos établissements. Votre mission : Rattaché(e) à la Direction Médico-Sociale et sous la responsabilité du Directeur Qualité, vous intervenez en fonction support qualité auprès des établissements de l'entreprise (EHPAD). Vous accompagnez les directions et les équipes dans la mise en œuvre du référentiel national HAS, en favorisant une dynamique commune d'amélioration continue et de professionnalisation des pratiques. Votre rôle va au-delà du suivi documentaire : vous accompagnez concrètement les équipes dans leur montée en compétence et leur appropriation des exigences HAS pour qu'ils soient prêts le jour de l'évaluation et les suivrez une fois l'évaluation terminée pour la mise en place des plans d'actions. Votre action s'articule entre intervention terrain et pilotage méthodologique Vos principales responsabilités[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION VIEILLISSEMENT ET PRECARITE (H/F) POUR SA PLATEFORME VIEILLISSEMENT ET PRECARITE. TYPE DE CONTRAT - CDD 18 mois - 100 % ou 80 % OU - Gières DATE DE DEBUT - Mars/Avril 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMVIP5 LA PLATEFORME ViP En 2013, 8% du public logé en Pensions de Famille présentait des difficultés liées au vieillissement. Face à ce constat, en 2015, le Relais Ozanam réalise deux études sur le vieillissement des personnes accueillies au sein d'une de ses Pensions de Famille. Ces enquêtes menées auprès des résident.es et des professionnel.le.s ont confirmé la nécessité de prendre en compte les besoins spécifiques autour des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil. Entre 2018 et 2020, une recherche action est réalisée en complément par le Relais Ozanam afin de définir les axes fondateurs de cet accompagnement singulier. En 2020, la période de crise sanitaire a reconfirmé ce besoin. La Plateforme ViP vise à favoriser, et à développer à l'échelle nationale, la prise en compte des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil des personnes en situation de[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Social - Services à la personne

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

AFG Autisme recrute pour sa MAS située à Coublevie (38500), un.e Moniteur.trice Adjoint.e d'Animation pour des remplacements de diverses durées au sein de l'établissement. Le poste est à pourvoir en CDD (remplacements ponctuels et/ou réguliers). La Maison d'Accueil Spécialisé (MAS) du Guillon accueille 41 adultes autistes à partir de 18 ans à 65 ans à Coublevie. La MAS accompagne 11 adultes en accueil de jour, 30 avec hébergement et 2 en accueil temporaire. La MAS du Guillon accueille les adultes domiciliés sur le territoire de santé de l'Isère. L'établissement a pour finalité d'offrir un lieu de vie avec des repères stables et qui s'adapte au rythme de vie de chaque usager. Ensemble, ils favorisent les activités d'interaction dans un contexte sécurisant et apaisant, en intérieur ou en extérieur. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directrice, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Assurer le quotidien et la sécurité : repas, toilettes, habillage, déplacements. - Mettre en œuvre les actions éducatives issues du PPI sous la responsabilité de l'éducatrice spécialisée[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Les animateurs.trices jeunesses sont rattaché.es hiérarchiquement au directeur ou à la directrice de la Maison Pour Tous dans laquelle ils sont affectés. Ils travaillent également tous ensemble, avec un rattachement fonctionnel au coordinateur secteur adolescents. Être animateur.trice jeunesse, c'est contribuer à la construction du citoyen de demain ! C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Participer à la préparation et à l'animation de projets de développement social en direction d'un public adolescent (11-17 ans) ACTIVITÉS Animer des activités lors des accueils quotidiens de proximité Proposer et animer des temps d'activités et d'accueil quotidiens (accompagnement à la scolarité, futsal, etc ...) Proposer et animer des temps « d'aller-vers » le public jeune et des temps d'animation sociale au cœur du quartier. Animer des[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le PRHEJI a pour finalité de rendre « le milieu ordinaire » inclusif, de favoriser et développer l'accueil des enfants et jeunes en situation de handicap, dans les lieux d'accueil petite enfance, périscolaires, de loisirs et séjours de vacances en Isère. Son action porte sur les freins repérés à cet accueil. Il est porté et animé par deux entités associatives, aux savoir-faire complémentaires : - L'ACEPP 38 pour les actions auprès des EAJE (Établissements d'Accueil du Jeune Enfant) et des assistants maternels -(0-6 ans) - L'association CLV Rhône-Alpes pour les actions dans le domaine des séjours de vacances et auprès des accueils périscolaires, de loisirs et séjours de vacances (3 - 18 ans). Dans ce cadre-là, en tant que chagé.e de mission, vous devrez : -Accompagner au quotidien les équipes pédagogiques des structures périscolaires, extrascolaires (ALSH + colonies de vacances): - Les aider à adapter/adopter regards et postures appropriés - Les assurer d'un soutien leur permettant de s'appuyer sur les compétences nécessaires à la résolution des difficultés rencontrées en renforçant leurs propres compétences, les dotant de ressources nécessaires. -Mettre en oeuvre et animer[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Recherche

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Filiale du groupe Keolis, Cykleo est l'un des pionniers du service vélo public innovant et durable. Grâce à ses 200 collaborateurs passionnés, Cykleo gère 20 000 vélos en location longue durée (VLD), 7 000 vélos en libre-service (VLS) et 8 000 places de stationnement dans toute la France. Capitalisant sur une position unique sur le marché en tant que créateur et exploitant de solutions vélo, Cykleo est un partenaire privilégié des collectivités locales. Depuis 2007, notre mission est d'imaginer et de déployer, pour le compte des collectivités et des acteurs privés, des services vélo qui reconnectent les usagers et les territoires Dans le cadre de notre développement, Cykleo recherche un.e Animateur-rice Cycle pour rejoindre l'équipe d'animation au sein de Mvélo+ Votre quotidien sera rythmé par une alternance entre des temps de présence sur le terrain (animations, cours, balades) et des temps de préparation et d'organisation en agence. Le rythme du poste suit la saisonnalité de notre secteur : l'activité s'intensifie lors des périodes printanières et estivales. Selon le calendrier des actions, des interventions ponctuelles le samedi sont à prévoir. Vos missions au quotidien -[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN RESPONSABLE ENFANCE 3/12 ANS EN CDI - POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Contexte : L'association La Baja est une association d'éducation populaire œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et de l'action sociale. Le secteur Enfance est doté de 2 équipements - la Maison de l'Enfance qui accueille les 6/12 ans et l'Espace 0/6 ans pour l'accueil des 3/5 ans. Il propose essentiellement un accueil périscolaire éducatif le soir, un centre de loisirs mercredis et vacances scolaires et des séjours. L'association recrute un.e responsable pour son secteur enfance. Salaire Brut: 2321 € mensuel Missions: Sous l'autorité de la responsable l'association, le/la responsable enfance a pour mission de : - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure o Participe aux actions festives de l'association o Favorise la participation des familles à la vie de l'établissement et dans la vie de l'association o Inscrire l'enfance dans des projets transversaux en lien avec les autres secteurs de l'associations et avec les partenaires locaux. - Coordonner, gérer, développer l'activité globale des accueils[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

Eybens, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉVOIR RECRUTE UN CONSEILLER COMMERCIAL H/F À EYBENS TRAVAILLER CHEZ PRÉVOIR, C'EST ÊTRE UTILE PRÈS DE CHEZ SOI Créée en 1910, PRÉVOIR est une entreprise d'assurance de personnes. Indépendante, française, familiale et à taille humaine elle a pour préoccupation que chacun puisse protéger son avenir et celui de sa famille. Prévoyance, santé, épargne, retraite, emprunteur, PRÉVOIR offre une protection contre les risques de la vie, aux particuliers comme aux professionnels (artisans, commerçants, TPE). VOTRE MISSION Forte de 120 bureaux en région, PRÉVOIR est implantée dans toute la France. En se déplaçant directement au domicile des clients ou sur leur lieu de travail, les conseillers commerciaux en assurance accompagnent au quotidien les assurés. - Réaliser des rendez-vous personnalisés pour proposer une offre commerciale adaptée - Établir des propositions commerciales - Saisir les actions commerciales réalisées dans l'outil CRM - Fidéliser votre clientèle grâce à un suivi personnalisé de l'évolution de ses besoins et de sa satisfaction - Créer et développer votre portefeuille clients par des actions de prospection - Développer[...]

photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure L'IUT2 est une composante de l'Université Grenoble Alpes qui délivre des Bachelors Universitaires de Technologie (B.U.T.), des licences professionnelles dans les domaines de la gestion, du commerce, du droit, de l'information et de la communication, du social, de l'informatique et des statistiques. Il propose également des formations préparant aux examens nationaux de l'expertise comptable, aux diplômes d'état du travail social et des formations qualifiantes. La structure documentaire s'inscrit au cœur du projet de l'IUT2 et soutient la réussite étudiante, la formation et la diffusion des savoirs. Elle propose des espaces de ressources, d'apprentissage, de travail collaboratif et de vie culturelle pour des publics variés. Elle contribue au soutien des équipes pédagogiques engagées dans la transformation pédagogique liée au déploiement du nouveau diplôme de B.U.T. et l'intégration d'enseignements et d'activités professionnalisantes dans les domaines des transitions écologiques et numériques durables. Découvrez l'IUT2 sur son site internet : https://iut2.univ-grenoble-alpes.fr. Missions principales : LE responsable des bibliothèques pilote[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Autrans-Méaudre en Vercors, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Oxance Recrute Un Educateur technique spécialisé (H/F) CDI Temps partiel 21h - DITEP Méaudre&Coublevie (38) Qui sommes -nous ? Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous Ce que nous proposons À partir des sites de Coublevie (SESSAD&AJ) et de Méaudre (AJ&hébergement) notre Dispositif Thérapeutique Educatif et Pédagogique accompagne des enfants et des adolescents qui présentent des troubles psychologiques dont l'expression et notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages malgré un potentiel intellectuel préservé. Le dispositif vise à mettre en oeuvre des actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques conjuguées sous la forme d'une intervention interdisciplinaire réalisée en partenariat avec les services de psychiatrie de secteur, les établissements scolaires et les services de protection de l'enfance. Sous la responsabilité[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous l'autorité du président de l'association et en cohérence avec le projet de l'association, le directeur ou la directrice aura pour mission de : Piloter le fonctionnement de l'association. Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées. Coordonner la gestion des ressources humaines, administratives et financières de l'association. Piloter le fonctionnement de l'association - Mettre en œuvre le projet associatif à travers le travail des équipes, les projets, les représentations externes. Apporter au bureau : . Une aide à la décision de l'association sur son évolution quantitative et qualitative : . Une aide à la préparation des supports de communication externes. - Préparer avec le Président : . Les Instances statutaires et les documents statutaires (AG, CA, bureau, séminaires.) . Les rencontres avec les partenaires publics : Préfecture, DDETS, Département, villes.. - Gérer les différents plannings : instances, réunions, suivi de projets, actions. - Promouvoir le Habert comme un acteur local de la solidarité : . Participer aux rencontres locales avec les différents réseaux et partenaires . Identifier les coopérations[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un secrétaire médical H/F à 70% pour le Pôle Trouble du Spectre Autistique (TSA), en CDD d'1 mois renouvelable. Formation ou expérience en secrétariat médical obligatoire. Votre futur établissement est situé au pied des montagnes dans un parc arboré, accessible depuis Grenoble par voie cyclable ou par transports en communs (tram et bus). L'établissement dispose d'un parking gratuit pour les agents. Le CHAI est également situé à quelques minutes à pied de la gare de ST EGREVE. Dans le cadre d'une démarche écologique et de développement durable, le CHAI ne cesse de mettre en place des actions et des moyens pour contribuer à améliorer son impact écologique. Le poste est réparti à 20% sur l'unité d'hospitalisation complète qui accueille des adultes âgés de plus de 18 ans avec un diagnostic de TSA et 50% sur l'EMISS nord (Equipe Mobile Interdisciplinaire Sanitaire et Sociale) qui prend en charge des enfants et adolescents en cours de diagnostic TSA. En lien avec l'équipe pluri professionnelle composée de Neuropsychologues, Psychomotriciens, Aide soignants, Médecins Psychiatre, Infirmiers, Assistante sociale et dans le respect[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle à GRENOBLE; Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions : - L'accueil personnalisé en individuel - L'animation d'ateliers collectifs - Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail - L'identification et l'analyse des compétences - La définition et la validation du projet professionnel - La co-construction et le suivi du plan d'actions - Réaliser un entretien de bilan - La restitution régulière et rigoureuse de votre activité - La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire - Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil : Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Chargé de mission Participation H/F pour son projet Santé. TYPE DE CONTRAT - CDD - 28h OU - Echirolles DATE DE DEBUT - Février REFERENCE DE L'ANNONCE - CMP3 HISTORIQUE DU PROJET PARTICIPATION Le projet soutien à la participation des personnes en situation de précarité (ou "Plateforme participation"), expérimente depuis 2019 l'accompagnement des dynamiques participatives auprès des personnes en précarité. La plateforme soutient le développement du pouvoir d'agir des personnes en situation de précarité accompagnées dans le champ médico-social (notamment logement et santé) en Isère, en partenariat avec des acteurs régionaux et nationaux. Il s'agit de mettre au centre des réflexions et des actions les personnes en grandes précarités pour développer un accompagnement le plus adapté au terrain et de permettre aux personnes qui vivent la précarité, qui vivent des inégalités, d'avoir une influence sur les politiques publiques qui les concernent. L'objectif de la plateforme est ainsi de co-construire avec elles les conditions de leur autonomie Plus spécifiquement sur les enjeux de santé, elle a mené[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Il coordonne sous l'orientation de la Direction de la Vie Etudiante la mise en œuvre des actions relevant de la stratégie d'hébergement impulsées par la direction de l'établissement. Il appuie les DUG (directeurs d'unité de gestion) afin de développer les bonnes pratiques et permettre la résolution de problèmes souvent communs à l'activité hébergement. Il s'assure de la soutenabilité budgétaire de l'activité hébergement (moyens humains, matériels, efficience, politique tarifaire.). Il permet de maximiser le taux d'occupation en résidence. Il veille à l'harmonisation de notre réponse à l'usager, à partir de son entrée dans le logement, sur l'ensemble de l'établissement. Il permet l'amélioration continue de la qualité du service rendu à l'usager. Il encadre le service logement de Grenoble (1 chef de service logement et 3 gestionnaires et, à moyen terme, 1 effectif référent fonctionnel des applications d'hébergement). Stratégie hébergement : - Assurer le pilotage et la rédaction du Projet d'Etablissement relevant de la sphère hébergement - Co-piloter la trajectoire vers le Site Hébergement Campus SMH - Contribuer à la rédaction et au suivi des incidences du Schéma Pluriannuel[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un(e) Cadre socio-éducatif(ve) à 100% en CDD de 3 mois renouvelable au service social des patients, Pôle Offre de Soins et Coopération. Diplômes obligatoire: BAC + 3 minimum - DEES et/ou DEASS exigés + expérience de 5 ans comme Assistant(e) Social(e). Titulaire du CAFERUIS ou engagé dans le processus de certification. Le cadre socio-éducatif intervient sur des missions transversales, en appui des cadres socio-éducatif de la filière. Les principales missions sont : -La participation et l'animation des instances de la filière socio- éducative et journée annuel de formation -La mise à jour des plannings et l'organisation des permanences des travailleurs sociaux -La référence de l'organisation du parcours de l'accueil des stagiaires. La participation à la définition stratégique et au suivi des collaborations et coopérations avec notamment les partenaires sociaux et médico-sociaux, l'objectif recherché pour les bénéficiaires de soins étant l'inclusion la plus adaptée possible dans la Cité. ACTIVITES PRINCIPALES: Manager avec l'équipe de cadres socio-éducatifs, les agents placés sous leur responsabilité : Il contribue à : - Développer[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Synergie Grenoble recrute pour son client, distributeur d'électricité et de gaz, un Responsable de service client BtoC F/H. Poste à pourvoir en CDI.Synergie Grenoble recrute pour son client, distributeur d'électricité et de gaz, un Responsable de service client BtoC F/H. Poste à pourvoir en CDI. La Direction Commerciale de notre client recherche un Responsable de Section H/F au sein du Département BtoC. Vous serez en charge de : - Piloter (encadrer, animer, organiser) au quotidien l'équipe BtoC en lien étroit avec les Superviseurs, et les faire monter en compétences - Garantir l'atteinte des objectifs de performance quantitatifs et qualitatifs, analyser le planning d'activité et dimensionner les ressources en fonction des flux d'appels - Suivre et contrôler les résultats collectifs et individuels de votre équipe à l'aide d'indicateurs - Détecter et développer les compétences de vos collaborateurs et participez à la détermination des actions de formation ainsi qu'au recrutement et à la formation des nouveaux collaborateurs - Piloter, suivre, objectiver, former et manager le prestataire externe - Réaliser les Entretiens Annuels - Améliorer l'expérience client et garantir[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN COORDINATEUR. COORDINATRICE ENFANCE DES QUE POSSIBLE L'association La Baja est une association d'éducation populaire œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et de l'action sociale. Le secteur Enfance est doté de 2 équipements - la Maison de l'Enfance qui accueille les 6/12 ans et l'Espace 0/6 ans pour l'accueil des 3/5 ans. Il propose essentiellement un accueil périscolaire éducatif le soir, un centre de loisirs mercredis et vacances scolaires et des séjours. Missions: Sous l'autorité du / de la responsable l'association, le/la coordinateur/trice enfance a pour mission de : - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure o Participe aux actions festives de l'association o Favorise la participation des familles à la vie de l'établissement et dans la vie de l'association o Inscrit le secteur enfance dans des projets transversaux en lien avec les autres secteurs de l'association et avec les partenaires locaux. - Coordonner, gérer, développer l'activité globale des accueils de loisirs, des accueils périscolaires et des séjours. o Garantit le bon fonctionnement du secteur enfance o[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Tourisme - Loisirs

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du prochain départ de la directrice pour projet personnel, la MJC cherche à recruter son nouveau directeur,rice. La MJC de Voreppe est une association loi 1901, agréée d'éducation populaire, inscrite dans le mouvement des Maisons des Jeunes et de la Culture. Depuis sa création en 1954, la MJC porte un véritable esprit d'innovation et développe des actions en constante évolution, en lien avec les besoins des habitants et les enjeux du territoire. Structure très active, elle occupe aujourd'hui une place à part dans le paysage socio-culturel de la ville de Voreppe. La MJC de Voreppe propose une offre d'actions et de services variés tout au long de l'année, destinés à un large public : enfants, adolescents, jeunes adultes, adultes et familles. DESCRIPTION DU POSTE Dans le contexte de l'évolution de son projet, la MJC cherche un nouveau responsable pour piloter la structure et assurer la coordination de l'équipe. Sous l'autorité et en étroite collaboration avec le conseil d'administration de l'association, et en lien avec l'équipe salariée ; le directrice,teur aura pour missions de : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet associatif -[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE à pourvoir : Chargé.e de projet et d'ingénierie en Promotion de la santé Thématiques de travail principales : Santé Environnement/Alimentation et Compétences Psychosociales ACTIVITES PRINCIPALES Conseil et appui méthodologique En tant que personne ressource sur les thématiques des projets, en particulier sur la santé environnement/alimentation, apporter des réponses/conseils aux professionnels (sur leur demande), informer, former et sensibiliser les acteurs du territoire, les accompagner dans la mise en œuvre de leurs actions Elaboration et conduite de projets : - Proposer des développements de projets et de partenariats à partir d'une analyse des besoins et des ressources du territoire - Elaborer des plans d'action et concevoir des modalités de mise en œuvre - Animer et participer à des groupes de travail et d'échanges partenariaux - Rédiger et effectuer le montage des dossiers techniques ainsi que les bilans d'action - Coordonner et suivre les actions - Coordonner les partenaires internes et externes (élaboration de CR, de tableaux de bord) - Concevoir et animer des formations et sensibilisations externes Concevoir des outils techniques ou pédagogiques, en lien[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) située sur la commune de Villefontaine (38), un.e Educateur.rice Spécialisé.e en CDD temps plein. Le poste est à pourvoir à partir d'avril 2026 pour une durée de 6 mois dans le cadre d'un congé maternité, mais si vous n'êtes pas disponible à cette date, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Ouverte depuis novembre 2019, l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) permet de scolariser 7 enfants d'âge préélémentaire (3-6 ans) présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme. Il s'agit d'un dispositif médico-social géré par le SESSAD DES GOELETTES, implanté dans l'école maternelle publique des 4 vents - 800 chaussée du parc - 38090 VILLEFONTAINE. Le service intervient dans la classe, en collaboration étroite avec l'enseignante, pour aider chaque enfant à devenir élève. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directrice, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés[...]

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Opérateur(trice)-régleur(se) machine-outil usinage métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur régleur à Grenoble (H/F) -Mettre en place, ajuster et conduire les machines-outils - numériques ou conventionnelles - en suivant les plans techniques et les gammes de fabrication. -Réaliser les contrôles dimensionnels des pièces à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateurs.). -Détecter les anomalies éventuelles et effectuer les actions de maintenance de premier niveau pour garantir la continuité de la production. -Participer aux actions d'optimisation des procédés d'usinage et à l'amélioration continue. -Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, les standards qualité et les procédures internes. -Assurer la traçabilité des opérations et compléter l'ensemble des documents de suivi de production. Expérience : Pratique indispensable en réglage de machines-outils ou dans la conduite d'équipements automatisés. Formation : Bac Pro ou BTS en mécanique, productique, usinage ou domaine équivalent. Compétences techniques : Maîtrise de la lecture de plans, bonne connaissance des instruments de contrôle[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maurice-l'Exil, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFIPH recherche un Accompagnant éducatif et social (H/F). Rattaché(e) à la Cheffe De Service, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME Les Magnolias à Saint Maurice l'Exil, sur des horaires d'internat. Au sein de la section polyhandicap d'un Institut Médico Educatif, vous aurez pour missions : - Accompagner au quotidien les enfants, adolescents ou jeunes majeurs porteurs de poly ou pluri handicap sur les questions d'hygiène et de soins et en rapport avec le projet personnalisé de chaque jeune, - Assurer la prise en charge en journée d'enfants et d'adolescents polyhandicapés, pour la mise en œuvre d'actions de soins corporels, d'éveil, de stimulation, voire d'apprentissage, - Suivre les projets individualisés et leur mise en œuvre, sous la responsabilité du chef de service, - Réaliser des actions d'accompagnement éducatif avec l'équipe pluridisciplinaire, - Travailler en équipe pluri professionnelles. Connaissances sur les jeunes polyhandicapés et la communication interpersonnelle

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation (d'une copie du dernier arrêté d'avancement d'échelon pour les fonctionnaires) en indiquant le numéro d'offre 2026-2183905 doivent parvenir, dans les quatre semaines qui suivent la présente publication, par voie hiérarchique, à : Directeur général : Boris Targe Adresse mail du DG : boris.targe@crous-grenoble.fr Madame la Présidente du Centre national des œuvres universitaires et scolaires Courriel : recrutement.drh@cnous.fr Un double du dossier de candidature doit être envoyé au bureau des administrateurs de l'État et des emplois fonctionnels (DE1-2) uniquement par courriel à : de1-2candidature@education.gouv.fr Les candidats préciseront dans leur message d'accompagnement du courriel, l'intitulé de l'emploi pour lequel ils postule ainsi que leur grade et leur échelon. Description du poste : Pilotage stratégique et opérationnel - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des schémas stratégiques (Hébergement, Restauration, Vie Etudiante) - Superviser la planification, la performance et l'évaluation des activités de restauration, d'hébergement et de vie[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle au sein de l'organisme : Accompagner et assurer le suivi social et administratif des compagnons. Soutenir les compagnons dans leurs projets, les accompagner dans leurs démarches et les aider à gagner en autonomie. Vos missions : - Assurer un accompagnement personnalisé de tous les compagnons : accès aux droits, santé, logement, formation, emploi, loisirs, culture, fiscalité, dettes, retraite, régularisation, décès, permis, pièces d'identité, justice, transports, accès aux nouvelles technologie . Suivre les parcours de santé : prise des rendez-vous, validation des devis, inscription aux bilans de santé, agenda des rendez-vous, liens avec la CPAM, suivi des remboursements, interlocuteur des partenaires santé. Organiser les actions de formations des compagnons et des membres de la communauté Soutenir la mise en œuvre des projets collectifs et individuels de vacances, loisirs et culturels - Informer et orienter : veille sociale et du mouvement Emmaüs. Mettre en place des actions de prévention : santé, vaccination, lutte contre la tuberculose, lutte contre les MST . ; hygiène, nutrition, information collective sur les droits, .. Développer des partenariats dans[...]

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Employé(e) du SAV transport routier de marchandises

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez Supergroup à Saint Quentin Fallavier ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) SAV transport pour renforcer notre équipe en pleine croissance. Intégré(e) à notre service logistique, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations entre nos transporteurs et notre entrepôt. Rattaché(e) à notre Responsable transport, après une période de formation complète, vous serez au cœur de l'action afin de garantir la satisfaction et le suivi optimal de nos clients. Dans ce cadre passionnant, vos missions principales consisteront à : - Suivre les réclamations transport avec rigueur - Assurer le suivi exhaustif des livraisons jusqu'à la bonne réception par nos clients - Tracer efficacement les situations rencontrées au quotidien ainsi que les actions entreprises - Établir les reportings nécessaires et suivre consciencieusement les indicateurs de performance associés - Proposer et mettre en place des actions d'amélioration continue dans le respect de notre politique transport Vos conditions et avantages : - Contrat 35h du lundi au vendredi - Mutuelle d'entreprise pris en charge à 70% - Titres restaurants d'une valeur de 9€ pris en charge à 60% - Avantages CSE SUPERGROUP[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons pour notre client du bassin de St Marcellin un Responsable RH (h/f) maitrisant le logiciel SILAE. Poste : CDD 10 mois - Remplacement congé maternité Prétentions salariales : selon profil Horaire Hebdo : 38h - Non cadre Projets RH structurants 1- Déploiement du logiciel de paie Silae et développement de son utilisation sur les volets RH 2- Application de la refonte et harmonisation des primes 3- Conduite d'enquêtes internes RPS et QVT et mise en place des plans d'actions associés Missions principales : Administration du personnel & paie - Suivi et gestion des contrats de travail (rédaction, avenants, harmonisation des contrats, forfait jours.) - Suivi des temps de travail et aménagement du temps de travail - Etablissement et contrôle de la paie - Simulation de salaire pour les nouveaux entrants Relations sociales & climat interne - Suivi du climat social et remontée des mécontentements salariés à la Direction - Participation au CSE - Gestion des situations disciplinaires et procédures de sanction Développement RH & management - Déploiement d'actions de formation managériale - Suivi des indicateurs RH et reporting[...]

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Auditeur / Auditrice qualité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes directeurs d'EHPAD et vous avez obtenu la note A aux évaluations HAS ? Rejoignez une entreprise médico-sociale engagée dans l'excellence et la bientraitance, et contribuez activement à la mise en œuvre du référentiel HAS et au développement d'une culture qualité, de bonnes pratiques professionnelles au sein de nos établissements. Votre mission : Rattaché(e) à la Direction Médico-Sociale et sous la responsabilité du Directeur Qualité, vous intervenez en fonction support qualité auprès des établissements de l'entreprise (EHPAD). Vous accompagnez les directions et les équipes dans la mise en œuvre du référentiel national HAS, en favorisant une dynamique commune d'amélioration continue et de professionnalisation des pratiques. Votre rôle va au-delà du suivi documentaire : vous accompagnez concrètement les équipes dans leur montée en compétence et leur appropriation des exigences HAS pour qu'ils soient prêts le jour de l'évaluation et les suivrez une fois l'évaluation terminée pour la mise en place des plans d'actions. Votre action s'articule entre intervention terrain et pilotage méthodologique. Vos principales responsabilités : * Accompagner les directions[...]

photo Chargé / Chargée du précontentieux immobilier

Chargé / Chargée du précontentieux immobilier

Emploi Immobilier

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Grenoble Habitat, acteur engagé de l'habitat depuis 1966. Société d'Économie Mixte, Grenoble Habitat construit et gère plus de 4 500 logements sociaux sur 17 communes de l'agglomération grenobloise, logeant 10 000 locataires. Avec une équipe de 80 collaborateurs, dont la moitié dédiée à la proximité, Grenoble Habitat place l'intérêt général, la solidarité et l'innovation au coeur de son action, pour un logement accessible et de qualité pour tous. Rejoignez une entreprise humaine et dynamique au coeur de l'habitat social. Nous recrutons un(e) chargé(e) de précontentieux social et recouvrement, acteur(trice) clé dans la prévention des impayés et la sécurisation des créances locatives. Vous intervenez dès la détection des difficultés de paiement pour accompagner les locataires, trouver des solutions amiables et préserver la relation client. Vous pilotez également le recouvrement des créances des locataires partis, en lien avec nos partenaires externes, et contribuez à l'amélioration continue des processus. Vos missions principales : 1. Prévention et recouvrement amiable des impayés des locataires présents Vous serez le premier acteur dans la lutte contre les impayés. Concrètement[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions de l'éducateur de jeunes enfants Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes : Accueillir et accompagner l'enfant dans son évolution globale en créant autour de lui un cadre sécurisant, stimulant, favorisant son développement individuel et sa socialisation ; Garantir un accueil bienveillant, adapté à chaque enfant accueilli selon ses besoins et ses compétences ; Accompagner l'équipe dans la mise en œuvre des actions éducatives, impulser une dynamique permettant la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques. Plus précisément, vous réalisez les fonctions suivantes : Fonctions éducatives : o Accueillir chaque enfant et sa famille dans son individualité, dans le respect de ses origines, de sa culture, de son environnement familial, en favorisant un climat de confiance et de dialogue ; o Accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne, les observer pour cerner leur développement psychomoteur et affectif ; o Réfléchir avec l'équipe la mise en œuvre du projet éducatif, en particulier dans l'aménagement de l'espace et le choix[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. L'AFIPH recrute 1 ASSISTANT SOCIAL (H/F) en CDI à temps partiel pour le FAM / Foyer de Vie La Monta et la MAS de la Charminelle et pour le Tréry à Vinay. L'EAM/EANM La Monta est un établissement qui accueille 68 personnes en situation de handicap porteurs d'une déficience intellectuelle associée à des troubles concomitants (psychiques, comportement, autisme). La Maison d'Accueil Spécialisée La Charminelle accueille 40 personnes en situation de handicap n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance et des soins constants. Le Foyer du Tréry accueille 50 adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques. Vos objectifs : Orienter et accompagner vers des dispositifs d'aides afin de favoriser l'insertion sociale, professionnelle et la réalisation du projet personnalisé des personnes accompagnées. Réaliser des interventions sociales, individuelles ou collectives, en vue d'améliorer par une approche globale[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Victor-de-Cessieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? LOCAMEX est une entreprise spécialisée dans la recherche de fuite, créée en 2017 et présente au niveau national. En forte croissance, nous accompagnons aussi bien des clients particuliers que professionnels grâce à des solutions techniques innovantes et un réseau structuré. Dans le cadre du développement de notre visibilité digitale et de notre stratégie d'acquisition, nous recrutons un(e) Assistant(e) Communication & Marketing, avec une spécialisation marquée en SEO / SEA. Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez sur l'ensemble des actions de communication et de marketing digital, avec un rôle clé sur la performance web. SEO (référencement naturel) Optimisation des contenus existants (sites, pages locales, articles) Recherche de mots-clés et analyse des opportunités SEO Rédaction et optimisation de contenus orientés performance Suivi du positionnement et des indicateurs de trafic Collaboration avec les prestataires techniques si besoin (site, CMS) SEA (référencement payant) Création, gestion et optimisation de campagnes Google Ads Suivi des budgets, des conversions et du ROI Tests A/B (annonces, landing pages, mots-clés) Analyse[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes d'attente au travers des différents outils et logiciels - Développer un réseau de partenaires externes - Assurer un rôle d'interface avec les acteurs internes et externes - Concevoir et animer des séances d'informations et des réunions auprès de partenaires internes et externes - Assurer un rôle de médiation avec les institutions - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Seyssins, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) pour compléter nos équipes. L'assistant(e) social(e) a pour missions : En lien avec les autres acteurs du soin, l'assistant(e) social(e) conseille et assiste les patients et leur entourage afin de traiter leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Il/Elle accompagne les patients dans les démarches administratives pour faciliter le retour à l'autonomie, le placement en structure adaptée, l'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : Aide aux personnes en difficulté - Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial - Construire un plan d'aide approprié - Informer, orienter et guider les personnes selon les difficultés identifiées - Faire le lien entre les différents organismes et les personnes en difficulté - Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou d'un placement institutionnel. Lien[...]

photo Concierge d'entreprise

Concierge d'entreprise

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein des locaux de notre client se situant, rue Léon Sestier 38000 GRENOBLE vous êtes garant.e de l'expérience client Circles et entretenez des liens de proximité et de confiance avec la clientèle pour répondre à leurs attentes, en respectant les process Circles. Pour ce faire, vous avez pour missions : La gestion de l'espace de la Conciergerie du site : - Gérer la mini boutique. - Assurer l'accueil physique et la qualité du service client - Piloter les services de pressing, cordonnerie et retouches - Gérer l'espace bien être - Coordonner les rendez-vous entre les salariés et les prestataires. - Répondre aux demandes et attentes des clients en respectant les process CIRCLES - Assurer la qualité des prestations et entretenir la relation avec nos partenaires sur l'ensemble des service proposés. - Contribuer au développement commercial de la conciergerie via différents leviers de performance (tableau de suivi des , chiffre d'affaires B2B/B2C.) - Réaliser des courses de proximité selon les besoins des clients La gestion de l'animation du site : - Organiser une animation par mois (ex: jeux concours, évènements thématiques) - Mettre en place des expo-ventes (sourcing[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Communal d'Action Sociale (C.C.A.S.) est chargé de conduire la politique d'action sociale sur la commune. Il met en place de nombreuses actions et des dispositifs dans les domaines de l'accompagnement et des aides sociales, du logement, de l'emploi, de la santé et auprès des personnes âgées notamment. Par son engagement quotidien et sa proximité avec les habitants, le C.C.A.S. de Villefontaine est un interlocuteur privilégié des Villards. MISSION Sous la responsabilité du directeur du CCAS et, en son absence, du Directeur adjoint du CCAS, vous accompagnez les usagers du CCAS. Vous exercez également les fonctions de référent technique pour les aides facultatives et de référent social pour certaines commissions permanentes du CCAS. ACTIVITES Permanences sociales et point conseil budget - Proposer un accompagnement global aux usagers du CCAS qui ne sont pas suivis par un travailleur social référent. - Effectuer des accompagnements sociaux dans le cadre de la labellisation du CCAS au dispositif PCB. Référence technique sur des aides facultatives, référence sociale à certaines commissions permanentes du CCAS. Autres activités : - Assurer des[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Pont-Évêque, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous assurerez l'accueil téléphonique et physique de nos abonnés. Vous vous appropriez leurs demandes dans le but d'apporter la réponse adaptée, avec une volonté de satisfaction et de respect de nos procédures internes et contractuelles, et dans les meilleurs délais Vous répondez également à nos clients qui nous contactent par écrit (courriers & e-mails) avec le même niveau d'exigence Vous êtes un véritable acteur dans la mise en avant[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Immobilier

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement au sein de l'agence Centre-Isère et managé-e par la responsable de secteur, vous contribuez à garantir la qualité de service aux habitants sur votre secteur (environ 385 logements) par votre présence quotidienne sur le terrain et les actions que vous mettez en œuvre. Vous êtes le-a premier-ère interlocuteur-trice de proximité de nos locataires. Vous gérez notamment les besoins d'interventions techniques des locataires et veillez au respect des règlements en vigueur. Vous êtes chargé-e de réaliser les états des lieux et les visites commerciales. Vous avez également pour rôle de contrôler la qualité du nettoyage des parties communes. Diplômé-e d'un BAC+2 de type immobilier et/ou dôté-e d'une expérience équivalente confirmée, vous êtes une personne de terrain, polyvalent-e et tout à fait organisé-e. Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'écoute, vos réelles qualités relationnelles et avez la fibre commerciale. Votre faculté d'adaptation à vos missions ainsi qu'à vos interlocuteurs et votre sens de la discrétion font de vous un-e collaborateur-trice fiable. A l'aise avec les situations délicates, vous savez prévenir les conflits et gérer[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CODASE recrute pour son service AED/AEMO un travailleur social H/F en CDD de 2 mois ( renouvelable) Deux postes sont à pourvoir dès que possible à Grenoble. L'AED / AEMO à une mission qui vise à suivre le développement de l'enfant et d'en rendre compte périodiquement au magistrat ou au cadre de l'Aide Social à l'Enfance. VOS MISSIONS : En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, le travailleur social en charge des mesures d'aide éducative en milieu ouvert a la responsabilité de l'élaboration, de la mise en œuvre et du rendu compte du projet individuel de prise en charge de chacune des mesures éducatives qui lui sont confiées. - Il assure des entretiens individuels ou collectifs avec les familles. - Il construit des relations partenariales. - Il travaille en équipe pluridisciplinaire et participe à l'analyse des situations confiées. - Il évalue et rend compte de son action éducative auprès du service et des instances administratives et judiciaires, à l'oral comme à l'écrit. NOS AVANTAGES : + Acquisition rapide de congés + Tickets restaurant + Actions sociales et culturelles CSE + Mutuelle et Prévoyance intéressantes + Nombreuses[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CODASE recrute pour son service AED/AEMO un travailleur social H/F en CDI à mi temps. Le poste est à pourvoir dès que possible à Grenoble. L'AED / AEMO à une mission qui vise à suivre le développement de l'enfant et d'en rendre compte périodiquement au magistrat ou au cadre de l'Aide Social à l'Enfance. VOS MISSIONS : En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, le travailleur social en charge des mesures d'aide éducative en milieu ouvert a la responsabilité de l'élaboration, de la mise en œuvre et du rendu compte du projet individuel de prise en charge de chacune des mesures éducatives qui lui sont confiées. - Il assure des entretiens individuels ou collectifs avec les familles. - Il construit des relations partenariales. - Il travaille en équipe pluridisciplinaire et participe à l'analyse des situations confiées. - Il évalue et rend compte de son action éducative auprès du service et des instances administratives et judiciaires, à l'oral comme à l'écrit. NOS AVANTAGES : + Acquisition rapide de congés + Tickets restaurant + Actions sociales et culturelles CSE + Mutuelle et Prévoyance intéressantes + Nombreuses formations collectives

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du département Education, Culture et Sport, le service Petite Enfance pilote et coordonne l'ensemble des actions en direction des 5 crèches de la commune. Il met en œuvre les moyens nécessaires pour assurer l'accueil des enfants dans les structures de la ville et assurer la continuité du service public. Rattaché à la directrice de l'établissement, vous participerez avec l'équipe de professionnels et les parents à l'éducation de l'enfant, son évolution vers l'autonomie, à son adaptation à la vie sociale dans le cadre de son accueil dans la structure. Vous assurerez un management fonctionnel : animer et dynamiser l'équipe éducative, contribuer au développement du professionnalisme, par la transmission de techniques, de connaissances et par l'exemple. Vous contribuerez à l'évaluation et l'évolution de l'organisation du fonctionnement de l'EAJE en analysant les pratiques, en étant force de proposition et en impulsant des pédagogies adaptées. Vous contribuerez à l'accompagnement des familles dans leur fonction parentale, en proposant des axes d'évolution ou d'amélioration concernant le service rendu aux familles. Vos missions principales : - Accompagnement des enfants[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Maurice-l'Exil, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour développer une dynamique en direction de la jeunesse, la tranche d'âge des 10-17 ans a été ajoutée au futur PEdT. Vous intervenez dans ce cadre pour participer à la construction et la mise en œuvre du futur projet de service. Vous intervenez sur Saint Maurice l'Exil et le territoire de la communauté de commune EBER pour le partenariat. ACTIVITES PRINCIPALES - Être garant de la mise en œuvre du projet pédagogique dans le cadre fixé par le projet éducatif de territoire - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (collège, centres sociaux, associations) - Développer des relations avec les familles, favoriser leur place au sein de la structure - Participer activement aux évènements organisés par le service jeunesse et la collectivité - Recevoir et aller vers le public jeune, - Être garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité et du cadre règlementaire. - Informer et orienter le public. - Veiller au respect du règlement intérieur. - Assurer un accueil de qualité (horaires, présences, disponibilité, aménagement et occupation de l'espace). - Mettre en place une passerelle avec les enfants de l'élémentaire (CM1, CM2), être en lien[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Passionné(e) par les RH, tu es rigoureux(se), force de proposition et porteur(se) de solutions. Ton approche pragmatique te permet d'asseoir ta crédibilité auprès de tous tes interlocuteurs. Tu es diplomate, pédagogue et objectif(ve) avec une appétence particulière pour les divers sujets RH et tu apprécies de travailler en mode collaboratif. Tu as l'un de ces talents ? Voire tous ? Christaud d'Echirolles recherchent un(e) Chargé(e) de missions RH. Des déplacements occasionnels sont à prévoir. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Ressources Humaines, et en étroite collaboration avec le/la Directeur(trice) de Région de ton périmètre, tu es amené(e) à travailler avec l'ensemble des équipes de ton périmètre et les services supports RH siège. Tes missions seront : Conseil et accompagnement des managers - Accompagner et conseiller les managers dans leurs enjeux RH et l'utilisation des outils internes - Conseil et accompagnement[...]

photo Aide de cuisine de collectivité

Aide de cuisine de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Autrans-Méaudre en Vercors, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Oxance Recrute Un Agent Polyvalent - Aide cuisine H/F CDD Temps partiel 27.5h - ITEP Le Bois de Servagnet à Méaudre Qui sommes -nous ? Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous Ce que nous proposons À partir des sites de Coublevie (SESSAD&AJ) et de Méaudre (AJ&hébergement) notre Dispositif Thérapeutique Educatif et Pédagogique accompagne des enfants et des adolescents qui présentent des troubles psychologiques dont l'expression et notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages malgré un potentiel intellectuel préservé. Le dispositif vise à mettre en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques conjuguées sous la forme d'une intervention interdisciplinaire réalisée en partenariat avec les services de psychiatrie de secteur, les établissements scolaires et les services de protection de l'enfance. Le bon[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction Départementale de l'Emploi du Travail et des Solidarités (DDETS) de l'Isère, le pôle « hébergement, accompagnement et logement social » (PHALS) est un service comprenant 3 unités. Ce pôle est en charge de la définition et de la mise en œuvre des politiques relatives à l'hébergement d'urgence et d'insertion et au logement dans son acception sociale (accès et maintien au logement, DALO, prévention des expulsions, logement accompagné). Contexte du contrat: Dans un contexte de hausse des procédures d'expulsion locative concernant des personnes en situation de grande vulnérabilité, signalées par la préfecture à la DDETS, une démarche projet sera déployée afin d'améliorer l'anticipation et la coordination des interventions des différents acteurs impliqués dans l'évaluation des situations et la mise à l'abri (SIAO-115, services sociaux du Département, etc.). Par ailleurs, la CCAPEX (Commission de coordination des actions de prévention des expulsions locatives) est une instance chargée de coordonner les acteurs locaux autour de l'accompagnement des locataires en difficulté. Sa gouvernance et ses missions font l'objet d'une réforme, accompagnée du renouvellement[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chatte, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco recrute un gestionnaire Administration des Ventes export H/F en CDD de 6 mois dans le 38. Missions principales : Assurer la gestion administrative et opérationnelle des flux clients, depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison, en garantissant la conformité des données, la satisfaction client et le respect des engagements contractuels. - Contrôle et intégration des données EDI : Vérifier la bonne réception et l'intégration des messages EDI (commandes, prévisions, avis d'expédition) et corriger les anomalies. - Gestion des commandes clients : Contrôler la cohérence des commandes fermes par rapport aux prévisions, libérer les commandes fermes en bons de préparation et suivre les écarts. - Relations commerciales et support client : Gérer les demandes particulières des clients et maintenir une communication proactive. - Suivi et analyse : Réaliser des analyses a posteriori et produire des reportings. - Gestion des incidents logistiques : Enregistrer et traiter les incidents, proposer des actions correctives et préventives. - Fin de vie série : Suivre et accompagner les dossiers de fin de vie produit et coordonner pour[...]